المال والأعمال | الثلاثاء 6 يونيو, 2023 10:10 صباحاً |

تم فتح باب المشاركة الآن في مسابقة Big 5 Global Impact Awards 2023 احتفالًا بالإنجازات والتحول في صناعة التشييد والبناء في الشرق الأوسط وإفريقيا وجنوب آسيا، حيث ستكرم الجوائز هذا العام بنسختها الثالثة واستضافتها خلال معرض Big 5 Globalكلاً من: الابتكار والتنمية المستدامة والتكنولوجيا والإنجازات الرقمية في صناعة البناء من خلال 19 فئة جوائز شاملة.

وبهذه المناسبة قال بن غرينش، نائب الرئيس الأول لقطاع البناء في شركة دي إم جي إيفنتس:

 "أصبحت جوائز Big 5 Global Impact جزءًا لا يتجزأ من تقويم الصناعة، حيث أصبحت الجوائز كعلامة فارقة لتقييم نمو وتطور صناعة البناء والتشييد، ويسعدنا أن نرى الإلهام الذي كان لديهم في الاعتراف بالابتكار والتميز وتشجيعهما".

منذ إطلاقها في عام 2021، كانت جوائز Big 5 Global Impact بمثابة منصة مثالية لعرض الممارسات المستدامة والابتكار في صناعة البناء والتشييد والمساهمة في الجهود العالمية المبذولة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة.

من جهته قال معالي عبد الله بلحيف النعيمي وزير التغير المناخي والبيئة الإماراتي الأسبق "

 "نحتفل بالرؤى والمبتكرين الذين يغيرون صناعة البناء والتشييد من خلال جوائز Big 5 Global Impact. إنه شرف كبير لي أن أكون حكمًا وأشاهد بشكل مباشر التأثير المذهل الذي تحدثه هذه المشاريع على عالمنا في الوقت الذي يتم فيه إنشاء مباني مستدامة".

تتماشى الجوائز مع أهداف مؤتمر الأطراف للمناخ (كوب 28) لتوحيد الجهود من أجل العمل المناخي والاعتراف بالشركات والمشاريع والأفراد الذين يقدمون مساهمات كبيرة في الحد من انبعاثات الكربون، وتعزيز الممارسات المستدامة، ودفع الاستدارة في مشاريع البناء والتعديل التحديثي.

وأضاف غرينش قائلاً: "نحن فخورون بأن جوائزنا تدعم أهداف مؤتمر (كوب 28)، التي تسعى إلى تسريع العمل العالمي نحو مستقبل مستدام ومرن، وذلك من خلال الاعتراف بالممارسات المبتكرة والمستدامة في قطاع البناء والتشييد، حيث نأمل أن نلهم الآخرين لاتخاذ إجراءات وإحداث تأثير إيجابي في الصناعة".

بدورها أكدت فيكتوريا بوروز، مديرة قسم العمل المتقدم نحو صافي الصفر في المجلس العالمي للمباني الخضراء، على الحاجة إلى تقديم حلول استدامة متكاملة تعالج انبعاثات الكربون طوال الحياة للمباني القائمة والجديدة، حيث سيمكن ذلك من تطوير بيئات مبنية مرنة وصحية وعادلة ومستدامة للجميع في كل مكان.

وأضافت بوروز قائلة: "اعتبارًا من عام 2030 يجب أن تحتوي جميع المباني الجديدة والبنية التحتية والتجديدات على نسبة أقل من الكربون المتجسد بنسبة 40 ٪ على الأقل ويجب أن تكون جميع المباني الجديدة خالية من الكربون التشغيلي، إذ أننا نشهد بعض الإجراءات الهادفة التي تتصدر قائمة الجهات الفاعلة عبر سلسلة القيمة، بما في ذلك صناع القرار لتسريع العمل نحو هذه الرؤية، ولكن يجب القيام بالمزيد وبسرعة أكبر".

سيتم هذا العام إضافة ثلاث فئات جديدة ضمن جوائز Big 5 Global Impact: المبادرة الدائرية للعام؛ ومبادرة الحفاظ على التراث للعام، ومشروع التعديل التحديثي للعام.

في كل عام، يتم التحكيم في جوائز Big 5 Global Impact من قبل لجنة مستقلة ودولية من خبراء الصناعة المشهورين، بما في ذلك المسؤولين الحكوميين والقادة، مما يضمن اختيار الفائزين على أساس الجدارة والتميز. 

 

فئات جوائز Big 5 Global Impact Awards 2023 هي:

• أفضل مبادرة دائرية للعام (جديد)

• أفضل مبادرة للحفظ على التراث للعام (جديد)

• مشروع التعديل التحديثي للعام (جديد)

• جائزة التنوع والإنصاف والشمول

• شركة البناء المستدام للعام

• مبادرة العام المستدامة

• القوى العاملة من مبادرة المستقبل

• مجتمع المستقبل

• مشروع البناء المستدام لهذا العام

• جائزة التحول الرقمي للعام

• مشروع رقمنة العام

• أفضل استخدام للتكنولوجيا

• مشروع تقنية التوأم الرقمي للعام

• أفضل مشروع إنشاءات مسبقة الصنع للعام

• قادة الاستدامة للعام

• شركة البناء المبتكرة للعام

• قادة التكنولوجيا للعام

• شراكة العام

• مبادرة الحياد الصفري الكربوني للعام

سجلت الجوائز السنوية في عام 2022 مئات المشاركات من 20 دولة ، حيث تم اختيار 18 فائزًا ، بعد عملية تحكيم شاملة من قبل لجنة تحكيم دولية مستقلة، وفي العام الماضي تم اختيار مشروع خط مترو دبي 2020 ، من قبل المشروع المشترك Acciona & Gulermak ، ليكون "مشروع البناء المستدام لهذا العام '' كما حصلت شركة إتش كيه للاستشارات على جائزة " القوى العاملة من مبادرة المستقبل " لدمجها نمذجة معلومات البناء في المناهج الأكاديمية الوطنية، بالإضافة إلى حصول شركة التميمي العالمية على جائزة "أفضل مشروع خارج الموقع لهذا العام" لتوسعة مجتمع نيوم 2.

كما حصلت شركة سكيدمور اوينغ اند ميريل (اس او ام) في العام الماضي على جائزة الشمول والتنوع.

وفي هذا السياق قالت هانا فيشر، رئيس ممارسات الشرق الأوسط في شركة سكيدمور اوينغ اند ميريل:

 "لقد ساعدنا فوزنا بالجائزة على مضاعفة حجم فريقنا في دبي وإيصال حقيقة أننا جادون بشأن المساواة والتنوع والشمول في مكان عملنا. بالإضافة إلى مساعدتنا في جذب واستقطاب الأفراد الموهوبين من خلال التوظيف الذين لديهم نفس التفكير في تقييم شركة DEI، فقد ساعدتنا الجائزة على تعزيز وجودنا المحلي هنا ووضعه بشكل ملحوظ".

الجدير بالذكر أن باب التسجيل لجوائز Big 5 Global Impact 2023 مفتوح الآن وسيتم إغلاقه في 21 يوليو 2023، حيث سيتم الكشف عن القائمة المختصرة في شهر سبتمبر وسيتم الإعلان عن الفائزين خلال حفل مميز يوم 5 ديسمبر في دبي.

واختتم غرينيش حديثه قائلاً: "نعتقد أن جوائز Big 5 Global Impact توفر فرصة فريدة للصناعة للاجتماع والاحتفال بأفضل الممارسات والإنجازات، ونتطلع إلى مواصلة هذا التقليد في السنوات القادمة".

 

 

 

-انتهى-